Personalmanagement – alle Bücher, Seite 6

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Nicole Beste-Fopma
Wettbewerbsvorteil Familienbewusstsein

Arbeitnehmer:innen wollen heute familienbewusste Arbeitgeber, die ihnen eine gleichberechtigte Teilhabe an Beruf, Familie und Privatleben ermöglichen: angefangen bei dem Wunsch, die Erwerbstätigkeit mit F…

lieferbar innerhalb 2-3 Wochen

Buch

Lisa Nowak
Diversitätsprozesse in interkulturellen Projektteams

Einleitung.- 2. Teamprozesse in der Projektarbeit.- 3. Kultur und Diversität in der Teamarbeit.- 4. Studiendesign und -Durchführung.- 5. Ergebnisse.- 6. Diskussion und Schlussfolgerungen.- 7. Literatur.

sofort lieferbar

Buch

Erich R. Unkrig
Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist längst kein individuelles Wunschthema mehr! Sie entscheidet über Motivation, Leistungsfähigkeit und Attraktivität von Unternehmen. Dieses Essential zeigt, wie Führung aktiv dazu beit…

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Buch

D. Georg Adlmaier-Herbst
Kreativität - der Treibstoff für digitale Innovationen

Dieses Buch zeigt, wie Führungskräfte in der digitalen Transformation einen geeigneten Rahmen schaffen können, um kreative Ideen und Innovationen hervorzubringen. Kreativität und Innovationen sind der Tre…

lieferbar innerhalb 2-3 Wochen

Buch

Maria Dimartino
Die Betriebsvereinbarung

Grundlagen Betriebsvereinbarung.- Arten von Betriebsvereinbarungen.- Grenzen von Betriebsvereinbarungen.- Wirkung einer Betriebsvereinbarung.- Durchführung einer Betriebsvereinbarung.- Beendigung einer Be…

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Buch

Yvonne Konstanze Behnke
Lernmythen aufgedeckt

Haufe Fachbuch

Lerntypen, Lernypyramide oder Vergessenskurve? Gamification, Video oder Grafik? Lernen Digital Natives und GenZ selbstgesteuert "on the job"? Das Festhalten an Lernmythen verursacht ineffektive …

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Buch

Christiane Droste-Klempp, Claus-Jürgen Conrad
Lohn- und Gehaltsabrechnung 2026

Haufe Fachbuch

Das Standardwerk für die fehlerfreie Lohn- und Gehaltsabrechnung in der 28. Auflage! Das Buch von Christiane Droste-Klempp und Claus-Jürgen Conrad (¿) zeigt Ihnen in über 50 Beispielrechnungen, wie Sie Lö…

lieferbar ab 23.3.2026.

Buch

Margret Borchert
People Management

Das Lehrbuch stellt psycho-ökonomische Ansätze und Verhaltensmodelle in den Mittelpunkt des People Managements. Diese in der bisherigen Theorie und Praxis zu wenig berücksichtigte Perspektive bietet neuar…

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Buch

Führung und Personal in der Polizei

Einleitung.- Transformationale Führung und ihr Einfluss auf die Arbeitsleistung in der Polizei: Eine empirische Untersuchung.- Führungsverhalten, Mitarbeiterbindung und Turnover Intention in der Polizei: …

lieferbar innerhalb 2-3 Wochen

Buch

Philipp Wiesenecker
HR und Mitbestimmung in der digitalen Transformation

Haufe Fachbuch

IT-Systeme können zur Leistungs- und Verhaltenskontrolle von Mitarbeitenden eingesetzt werden, was deren Persönlichkeitsrechte gefährden kann. HR ist deshalb verpflichtet, den Betriebsrat bei der Einführu…

lieferbar ab 25.5.2026.

Buch

Stefanie Indrejak
Generationenübergreifende Führung für Dummies

Stehen auch Sie als Führungskraft vor der Herausforderung, Teams zu leiten, die aus mehreren Generationen bestehen, jede mit eigenen Werten, Erwartungen und Kommunikationsstilen? Dieses Buch hilft Ihnen, …

lieferbar innerhalb 2-3 Wochen

Buch

Bernhard Rosenberger
Strategische HR-Transformation

Haufe Fachbuch

Menschen sind die wertvollste Ressource eines Unternehmens. Bernhard Rosenberger erklärt, warum Human Relations der Schlüssel zur Wirksamkeit einer Organisation sind und wie das Konzept des HR Business Pa…

lieferbar ab 25.5.2026.

Buch

Jürgen Peterke
Erfolgreich als Experte handeln

Die Rolle von Experten ist heute in vielen Unternehmen weit verbreitet. Insbesondere in wissensbasierten, auf fundierte Expertise gestützten Tätigkeitsfeldern nimmt deren Bedeutung und Zahl beständig zu. …

lieferbar ab 18.3.2026.

Buch

Erwin Hoffmann
Das Planspiel als nachhaltige Methode in der Führungsausbildung

essentials

Die hohe Veränderungsgeschwindigkeit bei den Rahmenbedingungen von Organisationen stellt Führungskräfte ständig vor neue Herausforderungen. Gut gemachte Planspiele in der Aus- und Fortbildung von angehend…

lieferbar ab 24.3.2026.

Buch

Cornelia Walter
Erfolgreiche Karrierebrüche

Unkonventionelle Karrieren sind kein Risiko, sondern ein Wettbewerbsvorteil. Dieses Buch zeigt, wie Unternehmen mit Transferable Skills, inklusivem Talent Management und einem Skills-First-Ansatz Karriere…

lieferbar ab 16.4.2026.

Buch

Christian Fuchs
Die stille Kündigung

Was passiert, wenn Menschen nicht kündigen - sondern innerlich aussteigen? "Die stille Kündigung" zeigt, wie Quiet Quitting entsteht, woran man es erkennt und warum es selten an "Faulheit&q…

lieferbar ab 1.6.2026.

Buch

Marc Schmetkamp
Don't panic - Chancen in Komplexität entdecken

Haufe Fachbuch

Komplexität eröffnet neue Möglichkeiten - sie inspiriert uns und lädt zum Umdenken ein. Für Marc Schmetkamp liegt genau darin das Potenzial unserer Zeit. Veränderungen sind keine Ausnahmen mehr, sondern D…

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Buch

Susanne Weiß
Crashkurs Betriebliches Eingliederungsmanagement

Haufe Fachbuch

Das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist ein Instrument, das Mitarbeitende nach einer krankheitsbedingten Auszeit auf ihrem Weg zurück in die Arbeitswelt unterstützen soll. Dieser Crashkurs von…

lieferbar innerhalb einer Woche

Buch

Christoph Vogel
Commitment in wachsenden KMU

In der vorliegenden Arbeit wird aufgezeigt, wie sich Veränderungen während des Wachstums kleiner und mittlerer Unternehmen auf die Bindung (Commitment) der Beschäftigten auswirken. Obwohl KMU-Wachstum mei…

lieferbar innerhalb 2-3 Wochen

Buch

Miriam Hägerbäumer, Natascha Henseler
Gesunde Führung

Gesunde Mitarbeitende sind das Herzstück jeder erfolgreichen Organisation. Doch wie lässt sich Gesundheit im Unternehmen nachhaltig fördern und stärken? Der Schlüssel liegt in der Führung. Dieses Fachbuch…

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Buch

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