Markus Stier: Praxishandbuch für Lohnabrechnungen, BC

Klappentext

Die Lohn- und Gehaltsabrechnung ist ein anspruchsvolles Fachgebiet, das steuerliche sowie sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Aspekte vereint und aktuelles Fachwissen erfordert. Dieses Fachwissen¿ bündelt das "Praxishandbuch für Lohnabrechnungen" kompakt in einem Werk¿. Von den Grundlagen bis hin zu besonderen Themen (z. B. der betrieblichen Altersvorsorge und den Sachbezügen) werden sämtliche relevanten Bereiche des Kanzleialltags abgedeckt. Konkrete Hinweise, Tipps und Checklisten bieten zudem eine wertvolle Arbeitshilfe für die rechtskonforme und fehlerfreie Abrechnung. Dank der verständlichen Darstellung von komplexen Sachverhalten eignet sich dieses Buch ideal als Nachschlagewerk oder für die Einarbeitung in bestimmte Themenbereiche. Damit ist es ein unverzichtbarer Begleiter im Berufsalltag!

Inhaltsverzeichnis: I. Grundlagen

1. Arbeitnehmereigenschaft
2. Arbeitslohn und Arbeitsentgelt
3. Mandanten einrichten und Mitarbeiter anlegen
4. Sofortmeldepflicht 4.1 Allgemeines 4.2 Baugewerbe 4.3 Gaststätten- und Beherbergungsgewerbe 4.4 Transportgewerbe 4.5 Schaustellergewerbe 4.6 Unternehmen der Forstwirtschaft 4.7 Gebäudereinigungsgewerbe 4.8 Auf- und Abbau von Messen und Ausstellungen 4.9 Fleischwirtschaft
5. Lohnsteuer
6. Lohnzahlungs- und Lohnabrechnungszeitraum
7. Zuflussprinzip
8. Steuerklassen 8.1 Wahl 8.2 Faktorverfahren
9. Steuerliche Freibeträge 9.1 Individuelle Freibeträge 9.2 Hinzurechnungsbeträge 9.3 Altersentlastungsbetrag 9.4 Versorgungsfreibetrag
10. Pauschalierung von Arbeitslohn
11. Kirchensteuer 11.1 Kinderfreibetrag 11.2 Kappung 11.3 Unterschiedliche Konfessionen 11.4 Betriebsstättenprinzip 11.5 Pauschalierung
12. Solidaritätszuschlag 12.1 Freigrenze 12.2 Milderungszone 12.3 Pauschalierung der Lohnsteuer 12.4 Anmeldung und Aufzeichnung
13. Progressionsvorbehalt
14. Pfändung II. Sozialversicherung
15. Halbteilungsgrundsatz
16. Arbeitsentgelt
17. Gesetzliche Krankenversicherung
18. Private Krankenversicherung
19. Jahresarbeitsentgeltgrenzen 5.1 Regelmäßiges Jahresarbeitsentgelt 5.2 Überschreiten der Jahresarbeitsentgeltgrenze 5.3 Unterschreiten der Jahresarbeitsentgeltgrenze
20. Zuschuss des Arbeitgebers zur Krankenversicherung 6.1 Privat krankenversicherte Arbeitnehmer 6.2 Freiwillig krankenversicherte Arbeitnehmer
21. Pflegeversicherung 7.1 Elterneigenschaft 7.2 Privat / freiwillig versicherte Arbeitnehmer
22. Rentenversicherung
23. Arbeitslosenversicherung
24. Unfallversicherung
25. Insolvenzgeldumlage
26. Umlageverfahren 12.1 Erstattung 12.2 Mutterschutzaufwendungen / U2-Verfahren 12.3 Antrag auf Erstattung
27. Künstlersozialkasse 13.1 Prüfverfahren der KSK-Pflicht 13.2 Gelegentliche Auftragsvergabe 13.3 Beitragspflichtiges Entgelt III. Abgabetermine und Zahlungsfristen
28. Zahlung der Lohnsteuer
29. Abgabefrist für die Lohnsteuer-Anmeldung
30. Beitragszahlung an die Krankenkassen
31. Beitragsnachweis IV. Meldung zur Sozialversicherung / DEÜV
32. Meldefristen
33. Jahresmeldung für die Unfallversicherung V. Elektronische Lohnsteuerabzugsmerkmale VI. Eintritt eines Arbeitnehmers
34. Lohnsteuerabzugsmerkmale
35. Krankenkasse
36. Tätigkeitsschlüssel VII. Aufbau der Lohnabrechnung VIII. Teillohnzahlungen
37. Berechnungsmethoden
38. Anteilige Lohnsteuer
39. Anteilige Sozialversicherungsbeiträge IX. Abwesenheitszeiten
40. Krankheit und Kur 1.1 Mehrfacherkrankung 1.2 Neue Erkrankung 1.3 Krankengeldbezug 1.4 Wartezeit für Entgeltfortzahlung 1.5 Berechnung der Entgeltfortzahlung
41. Erholungsurlaub 2.1 Berechnung des Urlaubsentgelts 2.2 Urlaubsabgeltung
42. Feiertage 3.1 Zusammentreffen von Feiertagen 3.2 Höhe des Entgelts an Feiertagen
43. Mutterschutz 4.1 Beschäftigungsverbote 4.2 Mutterschutzlohn 4.3 Mutterschaftsgeld
44. Elternzeit 5.1 Dauer der Elternzeit 5.2 Kündigungsschutz 5.3 Antragsfristen 5.4 Beendigung der Elternzeit
45. Elterngeld 6.1 Anspruchsvoraussetzungen 6.2 Höhe des Elterngeldes
46. Pflegezeiten 7.1 Naher Angehöriger 7.2 Kurzzeitige Freistellung 7.3 Pflegezeit 7.4 Familienpflegezeit 7.5 Darlehen als Lohnersatzleistung 7.6 Urlaubsanspruch während der Freistellung 7.7 Kündigungsschutz 7.8 Pflegezeit und Familienpflegezeit
47. Beitragspflicht während des Bezugs von Sozialleistungen 8.1 Nettoarbeitsentgelt 8.2 Beitragspflichtige Einnahmen X. Besondere Abrechnungsgruppen
48. Geringfügig Beschäftigte 1.1 Steuerabzug 1.2 Sozialversicherung 1.3 Zusammenrechnung der Beschäftigungen 1.6 Beschäftigung im Privathaushalt
49. Kurzfristig Beschäftigte 2.1 Zeitgrenzen 2.2 Steuerabzug 2.3 Sozialversicherung
50. Auszubildende 3.1 Steuerabzug 3.2 Sozialversicherung
51. Schüler 4.1 Steuerabzug 4.2 Sozialversicherung
52. Studenten 5.1 Steuerabzug 5.2 Sozialversicherung
53. Praktikanten 6.1 Steuerabzug 6.2 Sozialversicherung
54. Rentner 7.1 Steuerabzug 7.2 Sozialversicherung
55. Geschäftsführer 8.1 Beiträge bei Geschäftsführern 8.2 Meldepflicht 8.3 Lohnsteuer
56. Übergangsbereich 9.1 Beiträge innerhalb des Übergangsbereichs
57. Der gesetzliche Mindestlohn 10.1 Personengruppen 10.2 Aufzeichnungspflichten 10.3 Haftung bei Dienst- oder Werkdienstleistungen 10.4 Berechnung 10.5 Anpassung 10.6 Mindestlohnkommission (§§ 4 ff. MiLoG) 10.7 Ordnungswidrigkeiten (§ 21 MiLoG) XI. Grundlage für die Bruttolohnabrechnung
58. Arbeitszeit
59. Zulagen und Zuschläge
60. Vermögenswirksame Leistungen
61. Einmalzahlungen / sonstige Bezüge
62. Akkordlohn 5.1 Voraussetzungen für Akkordlohn 5.2 Akkordrichtsatz 5.3 Zeitakkord 5.4 Stückakkord XII. Sachbezüge
63. Steuerliche Behandlung
64. Sozialversicherungsrechtliche Beurteilung
65. Arten von Sachbezügen 3.1 Firmenwagen 3.2 Förderung der Elektromobilität 3.3 Jobticket 3.4 Unterkunft 3.5 Verpflegung 3.6 Personalrabatte 3.7 Warengutscheine 3.8 Arbeitgeberdarlehen 3.9 Telefon- und Computernutzung 3.10 Kindergartenzuschüsse 3.11 Betriebsveranstaltung 3.12 Fort- und Weiterbildungskosten 3.13 Gesundheitsförderung 3.14 Nettolohnoptimierung 3.15 Reisekosten 3.16 Doppelte Haushaltsführung XIII. Die betriebliche Altersversorgung
66. Anspruch
67. Formen 2.1 Pensionszusage 2.2 Unterstützungskasse 2.3 Pensionsfonds 2.4 Pensionskassen 2.5 Direktversicherung 2.6 BAV-Förderbetrag 2.7 Sozialpartnermodell
68. Entgeltumwandlung XIV. Austritt eines Arbeitnehmers XV. Jahresabschlussarbeiten
69. Lohnsteuerjahresausgleich
70. DEÜV-Jahresmeldung
71. Lohnkonto
72. Lohnsteuerbescheinigung XVI. Checklisten & Übersichten
73. Die wichtigsten Aufgaben für den Jahreswechsel
74. Praxis-Checkliste zur Erstellung der laufenden Lohnbuchhaltung
75. Praxis-Checkliste: Prüfung der Deutschen Rentenversicherung
76. Praxis-Checkliste zur Neuanlage Mandant
77. Übersichten
78. Muster