Brigitte Waffenschmidt: Future Skills im Unternehmen implementieren, Kartoniert / Broschiert
Future Skills im Unternehmen implementieren
- Ein Reifegradmodell für die HR-Praxis
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- Verlag:
- Haufe-Lexware GmbH, 09/2026
- Einband:
- Kartoniert / Broschiert
- Sprache:
- Deutsch
- ISBN-13:
- 9783648200445
- Artikelnummer:
- 12709993
- Umfang:
- 256 Seiten
- Erscheinungstermin:
- 21.9.2026
- Serie:
- Haufe Fachbuch
Klappentext
Future Skills sind essenziell, damit Beschäftigte in dynamischen, digitalen Umfeldern erfolgreich arbeiten können. Ihre positiven Effekte auf Teams und Mitarbeitende sind längst bewiesen und im Unternehmen steht HR in der Verantwortung, diese Kompetenzen aktiv zu fördern. Das Buch von Prof. Dr. Brigitte Waffenschmidt und Joachim Gutmann bietet Unternehmen ein praxistaugliches Future-Skills-Reifegradmodell, mit dem vorhandene Kompetenzen messbar gemacht und blinde Flecken aufgedeckt werden können. Es liefert eine klare Schritt-für-Schritt-Anleitung, die die fünf Entwicklungsstufen bis zum Ziel beschreibt, ergänzt durch anschauliche Fallbeispiele zu relevanten Future-Skill-Sets.
Inhalte:
- Future-Skill-Reifegradmodell als Lösungsansatz: unternehmerischer Nutzen und Anwendbarkeit
- Aufbau und Grundprinzipien des Modells
- Die fünf Reifegradstufen: ad-hoc, Initialisiert, systematisiert, integriert, transformativ
- Standortbestimmung, Entwicklungsrichtung und Vergleichbarkeit
- Messung & Wirkung: KPIs, Outcomes, Business Value
- Praxisleitfaden mit Fallbeispielen: Wie Unternehmen sich neu aufstellen können
Biografie (Joachim Gutmann)
Joachim Gutmann ist Buchautor, Herausgeber im Bereich Personalmanagement und war Leiter der Unternehmenskommunikation bei Kienbaum Consultants International. Derzeit ist er Geschäftsführer der GLC Glücksburg Marketing + Communication GmbH, Hamburg.Anmerkungen:
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