Organisationsentwicklung – Bücher, CDs, DVDs und mehr

Judith Andresen
Agile Organisationsentwicklung

(Klassische wie systemische) Organisationsentwickler und -entwicklerinnen beschreiben Veränderungen mit der Veränderungskurve nach Kübler-Ross und/oder Kotter. Diese beschreiben Veränderungen als unabände…

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Buch, Sonstige Artikel

Thomas Forster, Rainer E. Ulrich
Strategische Organisationsentwicklung

ESG ist nicht nur ein Trend, sondern eine strategische Notwendigkeit, denn Nachhaltigkeit ist für langfristige finanzielle Performance und Krisenbewältigung unverzichtbar. Das Buch liefert praxisnahe Anle…

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Buch

Stephanie Sievers, Tanja Hille
Co-agile Organisationsentwicklung

Dieses essential führt praxisnah das Konzept der Co-Agilität ein, um agile und klassische Ansätze in Organisationen erfolgreich zu vereinen und weiterzuentwickeln.Agilität ist inzwischen in den meisten kl…

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Buch

Uwe Reineck, Matthias Bongartz, Christoph Buckel
Soziodrama in der Organisationsentwicklung

Veränderung zum Anfassen, Beteiligung zum Leben erwecken, Lösungen hautnah erlebenOrganisationsentwicklung bedeutet mehr als Strukturen zu verändern -- sie ist Dialog, Reflexion und gemeinsames Lernen. Or…

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Buch

Ursula Schullerus
Organisationsentwicklung im Spiegel der Natur

Mit diesem Buch möchte die Autorin Führungskräfte und Mitarbeitende anregen, von der Natur und ihren Kräften zu lernen, wie Unternehmen nachhaltiger gestaltet werden können. In der Natur gibt es viele Ges…

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Buch

Meryem Yildiz
Diversity-orientierte Organisationsentwicklung im Kontext Hochschulen

Hochschulen präsentieren Diversity oft als glänzendes Aushängeschild, doch was verbirgt sich wirklich dahinter? Diese Studie enthüllt die versteckten Machtkämpfe und Barrieren, die den Weg zu echter Bildu…

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Buch

Stephen Köppe
Werteorientierte Organisationsentwicklung in Polizei und Behörden

Das Buch beschreibt die Herausforderungen des Generationen- und Wertewandels für Polizei und Behörden sowie die tiefgreifenden Veränderungen für deren Organisation.Mit dem Eintritt junger Menschen in den …

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Buch

Hartmut F. Binner
Ganzheitlicher prozessorientierter Organisationsentwicklungs- und -gestaltungsansatz

Unternehmen aller Branchen müssen sich aufgrund der digitalen Transformation damit beschäftigen, neue Geschäftsmodelle zu entwickeln, um aufgrund von disruptiven Veränderungen der bestehenden Produkt- ode…

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Buch

Andrea Hausmann, Olivia Braun, Lena Zischler
Organisationsentwicklung in Kulturbetrieben - Leitfaden für nachhaltige Veränderungsprozesse

Dieses essential beschreibt kompakt und praxisnah, wie Organisationsentwicklungsprozesse in Kulturbetrieben erfolgreich gelingen können. Nach einer Einführung in die wichtigsten Modelle, Strategien und An…

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Buch

Jenny Ackeret
Wandel bewusst gestalten - werteorientierte und resiliente Organisationsentwicklung

Die Welt verändert sich stetig, ob durch technologische Entwicklung oder gesellschaftliche Umbrüche. Organisationen stehen unter wachsendem Druck, auf diese Veränderungen zu reagieren und gleichzeitig zuk…

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Buch

Carmen Klein
Die Entwicklung von Unternehmenswerten im Kontext der Personal- und Organisationsentwicklung

Die empirische Studie richtet den Blick auf mittelständische Unternehmen und deren Wertearbeit. Im Fokus steht die Frage, wie Werte entwickelt, vermittelt und etabliert werden, welche Rolle die Personal- …

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Buch

Tanja Glaser
Widerstände gegen Veränderungsprozesse. Eine Untersuchung zur Erwartungshaltung von Mitarbeitenden im Rahmen der Organisationsentwicklung.

Widerstände gegen Veränderungsprozesse sind kein Hindernis, sondern ein Spiegel der Unternehmenskultur. Dieses Buch zeigt praxisnah, wie Unternehmen durch transparente, frühzeitige und zielgerichtete Komm…

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Buch

Sonja Radatz, Kerstin Kowanitsch
Lösungsfokussierte Organisationsberatung

Einleitung 1. Quelle: Lösungsfokussierte Kurzzeitberatung nach Steve de Shazer 1.1. Theoriehintergrund 1.2. Der Ablauf der lösungsfokussierten Kurzzeitberatung nach Steve de Shazer 1.3. Erfolgskriteri…

lieferbar ab 15.10.2025.

Buch

Michael Ludwig Seyfried
Schöpfungsrausch!

Schöpfungsrausch ist ein Buch, das Philosophie mit praktischen Impulsen für Menschen und Organisationen verbindet, die wachsen und sich erneuern wollen. Michael Ludwig Seyfried zeigt, wie wir durch die Id…

lieferbar innerhalb 2-3 Wochen

Buch

Stephanie Hartung
Die Magie der Verbindung - ein wertvoller Begleiter für alle, die in oder mit Organisationen arbeiten

Dieses Buch verbindet klassisches Organisationswissen mit Systemischer Intelligenz - und eröffnet damit eine neue, ganzheitliche Perspektive auf den weiten Bereich der Organisationsentwicklung. Es zeigt, …

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Buch

Stephanie Voss
Arbeitstagungen mit Großgruppen erfolgreich partizipativ gestalten

Dieses Fachbuch zeigt, wie Arbeitstagungen auch mit Großgruppen partizipativ und damit erfolgreich gestaltet werden können. Abteilungsbesprechungen, Strategietage, Workshops, Seminare etc. -- es gibt im A…

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Buch

Holger Scholz, Roswitha Vesper
Facilitation

VorteileGrundlagenwerk für Facilitatoren in Ausbildung und PraxisZum Werk "Facilitation ist die "Kunst, die Weisheit der Vielen bzw. das Wissen einer Gruppe, zum Vorschein zu bringen durch Dialo…

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Buch

Susanne Kleinhenz
Dialogisches Management zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit

Dieses Buch befasst sich mit dem Zusammenhang von Mitarbeiterzufriedenheit und der psychologischen Präferenz von Führungskräften. Es widmet sich der Erhöhung der Mitarbeiterzufriedenheit durch Einführung …

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Buch

Andrea Ludwig, Birgit Wolf
Veränderungsmanagement in der Sozialwirtschaft

Dieses Buch gibt Entscheider*innen und Praktiker*innen aus der Sozialwirtschaft einen praxisnahen Leitfaden für Digitalisierungsprojekte an die Hand. Die Autorinnen bieten mit ihrem Verständnis von Organi…

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Buch

Lena Lütjens-Schilling
Strategie neu denken

Haufe Fachbuch

Dieses Buch richtet sich an Entscheidungsträger:innen aus Non-Governmental Organizations (NGOs) und der Privatwirtschaft, die sich mit der Konzeption erfolgreicher beteiligungssorientierter und nachhaltig…

lieferbar ab 18.12.2025.

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