Ihre Suche nach "Führungskraft" ergab 317 Treffer

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Wladislaw: Die 5 Rollen einer Führungskraft, Buch

Wladislaw
Die 5 Rollen einer Führungskraft

Beherrschen Sie die 5 Rollen der idealen Führungskraft?Gute Führungskräfte wissen, dass Fachkompetenz nicht alles ist. Denn Menschen führen zu können erfordert eine sehr hohe Führungskompetenz. Doch fokus…

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Henryk Lüderitz: Der Kickstart für junge Führungskräfte, Buch

Henryk Lüderitz
Der Kickstart für junge Führungskräfte

Hast du das Zeug zur Führungskraft? Du hast dein Ziel erreicht und bist endlich in die Führungsebene aufgestiegen. Doch du bist deiner neuen Aufgabe nicht so gewachsen, wie du dachtest. Dein Team ist unzu…

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: Emotionale Intelligenz für Führungskräfte & Teams, Buch

Emotionale Intelligenz für Führungskräfte & Teams

Edition Training aktuell

Mit diesem Werk erwarten Sie Methoden zur Förderung emotionaler Führungsintelligenz, die die Entwicklung in Richtung Agilität und zunehmender Komplexität berücksichtigen und auch ihre neurodidaktische Wir…

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Konrad Sewell: Führungskraft: Wie Sie als Chef ein erfolgreiches Leadership und Team Management System aufbauen und ihre Führungstechniken in Unternehmensführung, Mitarbeiterführung und Personalführung verbessern, Buch

Konrad Sewell
Führungskraft: Wie Sie als Chef ein erfolgreiches Leadership und Team Management System aufbauen und ihre Führungstechniken in Unternehmensführung, Mitarbeiterführung und Personalführung verbessern

Führungskraft Wie Sie als Chef ein erfolgreiches Leadership und Team Management System aufbauen und ihre Führungstechniken in Unternehmensführung, Mitarbeiterführung und Personalführung verbessern Was…

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Vincent Matthiesen: STARTUP - FÜHRUNGSKRAFT - EXISTENZGRÜNDUNG - PROJEKTMANAGEMENT - Das Große 4 in 1 Buch: Das 1x1 der erfolgreichen Selbstständigkeit, Unternehmensgründung, Businessplan-Erstellung & Mitarbeiterführung, Buch

Vincent Matthiesen
STARTUP - FÜHRUNGSKRAFT - EXISTENZGRÜNDUNG - PROJEKTMANAGEMENT - Das Große 4 in 1 Buch: Das 1x1 der erfolgreichen Selbstständigkeit, Unternehmensgründung, Businessplan-Erstellung & Mitarbeiterführung

Startup, Führungskraft, Existenzgründung, Projektmanagement: Endlich erfolgreich! Mit diesem 4 in 1 Buch besitzen Sie die erprobte Schritt für Schritt Anleitung zum aufstrebenden Unternehmer - für Beginne…

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Matthias Leonhardt: Führungskraft für Aufsteiger, Buch

Matthias Leonhardt
Führungskraft für Aufsteiger

Sie sind für eine Führungsposition ausgewählt worden - herzlichen Glückwunsch! Um Ihnen den Einstieg in Ihre neue Führungsrolle zu erleichtern, erhalten Sie in diesem Ratgeber einen Überblick über die ver…

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Paul A. Wyatt: Ab sofort Chef - Führung für Einsteiger: Wie Sie schnell als neuer Vorgesetzter anerkannt werden und sich langfristig als kompetente Führungskraft etablieren | Alle wichtigen Leadership Kompetenzen, Buch

Paul A. Wyatt
Ab sofort Chef - Führung für Einsteiger: Wie Sie schnell als neuer Vorgesetzter anerkannt werden und sich langfristig als kompetente Führungskraft etablieren | Alle wichtigen Leadership Kompetenzen

Ihre erste Führungsrolle? Als neue Führungskraft gilt es, effektiv zu delegieren, zu motivieren und für Teamzusammenhalt zu sorgen, während Sie Konflikte lösen und klare Vorgaben kommunizieren. Es sind …

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Vincent Matthiesen: FÜHRUNGSKRAFT - Personalmanagement mit Erfolg: Wie Sie mit effektivem Leadership & angewandter Psychologie Ihr Team im Unternehmen leiten und als Chef die nötigen Kompetenzen und Charisma entwickeln, Buch

Vincent Matthiesen
FÜHRUNGSKRAFT - Personalmanagement mit Erfolg: Wie Sie mit effektivem Leadership & angewandter Psychologie Ihr Team im Unternehmen leiten und als Chef die nötigen Kompetenzen und Charisma entwickeln

Führungskraft Streben Sie eine Führungsposition an? Sind Sie bereits Führungskraft? Dann sollten Sie diesen Ratgeber lesen! Denn an eine Führungskraft werden viele Anforderungen und Erwartungen gest…

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Michael Fuchs: Die Führungskunst der Jedi, Buch

Michael Fuchs, Jochen Messner
Die Führungskunst der Jedi

Haufe Fachbuch

Der Star Wars-Kosmos bildet im gesamten Buch die tragende Analogie und zeigt den Entwicklungsprozess hin zu einer erfolgreichen Spitzenführungskraft des 21. Jahrhunderts. Die Autoren Michael Fuchs und Joc…

lieferbar ab 26.9.2024.
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Kim Scott: Radical Candor - Authentisch führen, Buch

Kim Scott
Radical Candor - Authentisch führen

Vorteile Ein einfacher, aber revolutionärer Managementansatz. Kultur der Offenheit am Arbeitsplatz: Das Buch zeigt, wie man erfolgreich sein und gleichzeitig seine Menschlichkeit bewahren kann. Leitfad…

lieferbar ab 25.8.2024.
Buch
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Sven Lüngen: Führe doch Du!, Buch

Sven Lüngen, Margarete Volbers
Führe doch Du!

Führungskräfte bewältigen jeden Tag unzählige Herausforderungen - im Team, bei Kunden, gegenüber der Geschäftsleitung. Es gilt, Nutzen für Kunden zu ermöglichen, sich verändernden Anforderungen zu stellen…

lieferbar ab 19.10.2024.
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Nicole Strauss: Welpenschutz oder Kickstart?, Buch

Nicole Strauss
Welpenschutz oder Kickstart?

Niemand weiß, wo sie herkommt: Die Floskel von den "ersten 100 Tagen", die in der ersten Führungsposition etwas ganz besonderes sind. Manche hoffen, dass in dieser Startphase so etwas wie Welpenschutz gil…

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Jürgen Loga: Leitfaden betriebliche Mediation, Buch

Jürgen Loga
Leitfaden betriebliche Mediation

Betriebliche Mediation spielt immer öfter eine entscheidende Rolle im Alltag eines Unternehmens oder einer Behörde. Doch wie ist der Ablauf? Woran erkenne ich, ob ich den richtigen Mediator als Partner ha…

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Daniel Pleyer: Führung mit Feuer und Flamme, Buch

Daniel Pleyer, Christian Münch
Führung mit Feuer und Flamme

Dieses Buch wirft einen neuen Blick auf das Thema Führung losgelöst von überbordenden Theorien und Konzepten, geerdet und zugleich bewährt. Was passiert, wenn ein erfolgreicher, mehrfach ausgezeichneter…

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Laura D. Wittneben: GemEinsam ¿ Das Phänomen der Einsamkeit in der Arbeitswelt. Hintergrundwissen und Lösungsansätze für Unternehmen und Führungskräfte, Buch

Laura D. Wittneben
GemEinsam ¿ Das Phänomen der Einsamkeit in der Arbeitswelt. Hintergrundwissen und Lösungsansätze für Unternehmen und Führungskräfte

Negativ wahrgenommene Einsamkeitsgefühle bei der Arbeit können chronischen Stress, physische und psychische Erkrankungen und Verhaltensänderungen für Betroffene bedeuten. Für Unternehmen sind im ungünstig…

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Alfred Faustenhammer: Weniger tun, mehr bewirken!, Buch

Alfred Faustenhammer
Weniger tun, mehr bewirken!

Selbstentlastung - selbst gemacht! Die Zeiten werden immer herausfordernder, auch für Führungskräfte: Globale wie regionale Krisen erhöhen den Umfang und die Komplexität der Aufgaben - und die Erwartungen…

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Tobias Geuß: BWL to go - Kompaktes Praxiswissen für Selbstständige & Führungskräfte: Wirtschaftliche Zusammenhänge leicht verstehen und fundierte Entscheidungen treffen - inkl. BWL-Begriffslexikon, Buch

Tobias Geuß
BWL to go - Kompaktes Praxiswissen für Selbstständige & Führungskräfte: Wirtschaftliche Zusammenhänge leicht verstehen und fundierte Entscheidungen treffen - inkl. BWL-Begriffslexikon

BWL to go: Mit kompakt-verständlichem Basiswissen im Handumdrehen zum Experten für Management, Finanzen, Unternehmensführung & Co. werden Ob Management, Personalpolitik, Führungsaufgaben oder Zukunftsvis…

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Johannes Ruppel: Kommunikationspsychologie für Führungskräfte, Buch

Johannes Ruppel, Friedemann Schulz von Thun, Roswitha Stratmann
Kommunikationspsychologie für Führungskräfte

Miteinander reden Praxis

An den besonderen Aufgaben von Führungskräften orientiert sich dieser kommunikationspsychologische Wegweiser. Er verbindet Anleitungen, eingefahrene Kommunikationsweisen zu hinterfragen, mit lehrreichen F…

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Caroline Rotter: Team Excellence ¿ Menschsein im Business, Buch

Caroline Rotter
Team Excellence ¿ Menschsein im Business

Dieses Fachbuch zeigt dir, wie du als Führungskraft durch zahlreiche Möglichkeiten der Teamentwicklung eine erfolgreiche Zusammenarbeit in (hybriden) Teams förderst: raus aus der Überforderung hinein in e…

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Andrea de Ventura Rajab: Wahrnehmung von Businessjargon, Buch

Andrea de Ventura Rajab
Wahrnehmung von Businessjargon

Schriftenreihe der Kalaidos Fachhochschule Schweiz

In der Chefetage werden keine Leistungen mehr erbracht oder Herausforderungen angenommen. Nein, heutzutage wird performed oder Challenges werden proaktiv angegangen. Die Managersprache ist gespickt …

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